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14/1/2026

Recursos Humanos

O custo invisível dos erros do RH e por que ainda é ignorado

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7/1/2026

Compliance trabalhista não é custo, é proteção financeira

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5/1/2026

Folha de Pagamento

Ampliação da isenção do IRRF expõe fragilidades operacionais da folha de pagamento nas empresas, afirma especialista

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26/12/2025

Recursos Humanos

O risco silencioso da dependência de pessoas-chave no RH

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19/12/2025

LGPD

LGPD no RH expõe empresas a penalidades administrativas e judiciais

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12/12/2025

Avaliação de Desempenho

Feedback não é moda, é critério de sobrevivência nas empresas

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27/11/2025

Recursos Humanos

Outubro Rosa nas empresas reforça o papel do acolhimento e da empatia no ambiente de trabalho

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27/11/2025

Recrutamento e Seleção

Recrutamento 4.0 coloca presença digital no centro da atração de talentos

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21/11/2025

Evento gratuito prepara RHs para mudanças na folha de pagamento em 2025

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21/11/2025

Carreiras não lineares desafiam modelos ultrapassados de emprego

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21/11/2025

People Analytics coloca o RH no centro da estratégia empresarial

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2/11/2025

Departamento Pessoal

Terceirizar ou internalizar? Um debate sobre a eficiência na Gestão de DP

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2/11/2025

Exímia

Fundada por duas sócias, empresa especializada em BPO de folha de pagamento consolida time 90% feminino

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2/10/2025

Folha de Pagamento

O invisível que garante o sucesso: a relevância do trabalho silencioso do BPO

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2/10/2025

eSocial

Empresas que ignoram a conformidade perdem no jogo corporativo

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2/10/2025

Exímia

Aliança estratégica: Exímia e Deel unem forças para transformar a gestão da folha de pagamento global

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2/10/2025

Tecnologia

Tecnologia e gestão de pessoas: dá match?

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2/10/2025

Inovação

Inovação e RH: como convencer os gestores a aplicar tecnologia no setor?

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2/10/2025

Exímia

Exímia reforça compromisso social com ações solidárias em Jacareí

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2/10/2025

eSocial

Atualizações do eSocial: uma revolução no setor de RH e DP

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2/10/2025

Exímia

Exímia celebra crescimento de 200% no faturamento e projeta expansão para 2025

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23/9/2025

Saúde e bem-estar

Falta de bem-estar é principal barreira para retenção de talentos, aponta pesquisa

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23/9/2025

Inclusão e Diversidade

Jovens profissionais redefinem critérios de escolha e engajamento no mercado de trabalho

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23/9/2025

Inclusão e Diversidade

Etarismo enfraquece equipes e limita desenvolvimento organizacional

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23/9/2025

Tecnologia

CHROs enfrentam dilema entre crescimento, contenção de custos e adoção de inteligência artificial em 2025

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24/7/2025

Recursos Humanos

Por que o RH precisa parar de romantizar o engajamento e começar a falar de pertencimento

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23/7/2025

eSocial

A promessa do eSocial esbarrou na resistência das empresas à mudança

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23/7/2025

LGPD

A ilusão da digitalização sem compliance na folha de pagamento

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23/7/2025

Folha de Pagamento

Terceirização da folha de pagamento não pode ser tratada como saída de emergência

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4/7/2025

Exímia

Referência em RH completa 20 anos com trajetória marcada por inovação e proximidade com o cliente

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4/7/2025

Exímia

Empresa do setor de folha de pagamento implementa IA para otimizar atendimento interno

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4/7/2025

Exímia

Empresa abre programa de estágio com foco em formação desde a base e projetos estratégicos

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27/5/2025

Departamento Pessoal

Empresas que ignoram dados do Departamento Pessoal estão perdendo talentos

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27/5/2025

Exímia

Empresa de terceirização de RH expande operações para América do Sul

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12/5/2025

Saúde e bem-estar

Práticas para promover bem-estar e produtividade no ambiente corporativo

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12/5/2025

Liderança

Liderança ultrapassada é o verdadeiro risco do futuro do trabalho

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12/5/2025

Gestão de Pessoas

Empresas ignoram o RH estratégico e perdem vantagem competitiva

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12/5/2025

Recursos Humanos

A armadilha da informalidade disfarçada ameaça a saúde do mercado de trabalho brasileiro

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28/4/2025

Liderança

Liderança colaborativa ganha espaço e impulsiona resultados nas empresas

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28/4/2025

Retenção de Talentos

A difícil conexão entre empresas e a Geração Z

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28/4/2025

Saúde e bem-estar

Nova NR-1 transforma saúde mental em dever legal das empresas

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7/4/2025

Folha de Pagamento

Má gestão transforma fechamento da folha em caos mensal

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18/3/2025

Departamento Pessoal

A terceirização da folha de pagamento pode acabar com o Departamento Pessoal nas empresas?

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18/3/2025

Exímia

Empresa especializada em BPO arrecadou mais de 100 materiais escolares para doação em Jacareí

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18/3/2025

eSocial

eSocial em debate: facilidade ou obstáculo para empresas?

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18/3/2025

Home Office

Patrão ou funcionário? Quem deve bancar os custos do home office

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18/2/2025

Folha de Pagamento

5 passos para reduzir custos da folha de pagamento

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13/2/2025

Exímia

Exímia é eleita uma das melhores empresas de terceirização de folha de pagamento pelo oHub

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7/2/2025

Porque investir em tecnologia no Departamento Pessoal

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21/10/2024

Sistema de folha de pagamento: Saiba quais cuidados devem ser observados na adoção ou transição de software

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21/10/2024

O Futuro do RH: Tendências emergentes em People Analytics

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21/10/2024

Matriz de risco para o RH: por que utilizar essa ferramenta

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18/10/2024

Sua empresa vai expandir? Tudo o que você precisa saber sobre contratações internacionais e folha de pagamento global

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27/9/2024

RH analógico — quem dialoga com ele?

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27/9/2024

Novas funções de RH: transformações do setor – que já não é mais o mesmo

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27/9/2024

Gestão de Pessoas

Como a Gestão de Pessoas pode aplicar seu propósito: estratégia de projetos e cultura de valores

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26/8/2024

Usando o Empowerment como habilidade de liderança

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26/8/2024

Inclusão e Diversidade

Diversidade e inclusão além do processo seletivo e contratação

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26/8/2024

Ainda é necessário falar sobre burnout?

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26/8/2024

Gestão de Pessoas

A construção de um RH voltado para Gente e Cultura

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24/7/2024

Por que a influência do profissional de Recursos Humanos é tão importante

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24/7/2024

O que os estagiários esperam no seu primeiro contato com o mercado de trabalho

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24/7/2024

Gestão de pessoas aplicando o seu propósito: estratégia de pessoas mediante implementação de projetos e cultura de valores

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24/7/2024

Como promover um ambiente de trabalho inclusivo para profissionais neurodivergentes

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24/6/2024

RH ágil: o que é e como fomentar esse modelo no setor

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24/6/2024

O salário é o motivo mais importante para um profissional escolher uma empresa? Tudo sobre política salarial e salário competitivo

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24/6/2024

Escassez profissional: o grande desafio do RH em 2024

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24/6/2024

Dicas para engajar os colaboradores

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20/5/2024

Social hiring: entenda sobre a nova tendência de recrutamento e seleção

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20/5/2024

Programas de desenvolvimento de liderança: como implementar, incentivar a participação e não cometer erros

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20/5/2024

Liderança 5.0: o que é e quais são as principais competências

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20/5/2024

Benefícios da assinatura eletrônica para o setor de Recursos Humanos

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22/4/2024

Você sabe o que é a desvalorização profissional e como ela pode impactar nos resultados da empresa?

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22/4/2024

LGPD

Maneiras de proteger os dados dos colaboradores

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22/4/2024

Recursos Humanos

A importância do profissional de RH nas organizações

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22/3/2024

O que os colaboradores estão buscando?

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22/3/2024

Como ter um RH estratégico

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22/3/2024

Como informar candidato que não foi escolhido: maneiras delicadas e respeitosas de comunicar o feedback negativo no processo seletivo

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19/2/2024

Relatório da transparência salarial - Tire todas as dúvidas

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19/2/2024

Licença-paternidade estendida: saiba como funciona e como as empresas podem aderir

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19/2/2024

Estratégias para a liderança de RH seguir em 2024

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19/2/2024

7 maneiras de mensurar as iniciativas de DEIB efetivamente

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22/1/2024

Por que as empresas ainda resistem ao trabalho remoto?

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22/1/2024

Gestão de Pessoas

Por que a gestão de talentos ainda é um tema importante em 2024?

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22/1/2024

Como manter um RH humanizado na era digital

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22/1/2024

Liderança

Como a cultura organizacional afeta a liderança e vice-versa

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18/12/2023

Tendências para liderança em 2024

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18/12/2023

O seu RH faz o básico? Como avançar nas estratégias de RH sem perder a essência

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18/12/2023

Inteligência Artificial Generativa: o que é e como ela pode fazer parte do RH

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23/11/2023

Principais mudanças na rotina do RH em 2024: entenda sobre o fim da DIRF, a chegada do FGTS Digital e do Programa de Alimentação do Trabalhador

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23/11/2023

Futuro do RH: processo de atração e retenção de talentos para 2024

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23/11/2023

Ações de endomarketing para o fim de ano

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23/10/2023

Por que as ações de treinamento e desenvolvimento precisam estar no radar das empresas?

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23/10/2023

Futuro do trabalho: maneiras para o RH se preparar para futuras mudanças

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23/10/2023

Esgotamento do RH: Como evitar a sobrecarga de profissionais de Recursos Humanos

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23/10/2023

Sustentabilidade

ESG – o que é e qual é a importância do RH na construção de uma política sustentável

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22/9/2023

Recursos Humanos

Termos em inglês para profissionais de RH

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22/9/2023

Reconhecimento de colaboradores e gestão da inovação: como incentivar novas ideias

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22/9/2023

Outubro Rosa – qual é a sua importância nas empresas e quais ações o RH pode desenvolver

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22/9/2023

Construindo a cultura da empresa em torno do bem-estar dos colaboradores

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